НИИОЗММ ДЗМ совместно с Комитетом Государственной Думы РФ по образованию и науке 24 октября 2019 года в 13:00 проводит круглый стол «Перспективное прогнозирование кадров в здравоохранении».
Его цель – обсуждение наиболее эффективных механизмов реализации национального проекта «Здравоохранение», федерального проекта «Обеспечение медицинских организаций системы здравоохранения квалифицированными кадрами» и исполнения государственного задания.
Мероприятие посвящено вопросам методологии прогнозирования кадров, механизмам развития кадрового потенциала за счет системы наставничества в медицине, а также оценки лояльности работников к системе здравоохранения.
В рамках круглого стола в числе прочего будут представлены результаты двухлетнего социологического наблюдения за процессами развития кадрового потенциала столичного здравоохранения.
В мероприятии примут участие ведущие эксперты Российской Федерации и города Москвы по вопросам развития кадровой политики в сфере здравоохранения.
Место проведения: коллективное пространство «Точка кипения» (Москва, Малый Конюшковский переулок, д. 2, зал «Навигатор», схема ниже). ВНИМАНИЕ! Чтобы попасть в зал, необходимо заранее пройти процедуру простой регистрации на сайте «Точки кипения».
Модератор: Александрова О. А., заместитель директора по науке Научно-исследовательского института проблем народонаселения Российской академии наук, д. э. н., профессор.
Программа круглого стола
| 12:30. -13.00 | Регистрация участников |
| 13:00 |
Открытие круглого стола
Приветственное слово организаторов |
| 13:10-13:25 |
Проблемы прогнозирования кадровых потребностей в медицинских организациях Департамента здравоохранения города Москвы
Медведева Елена Ильинична, д. э. н., доцент, ведущий научный сотрудник Института социально-экономических проблем народонаселения РАН, профессор кафедры экономики и менеджмента Государственного социально-гуманитарного университета |
| 13:25-13:45 |
Подходы к определению потребности системы здравоохранения в медицинских специалистах
Сон Ирина Михайловна, д. м. н., профессор, зам. директора по научной работе ЦНИИОИЗ Минздрава России; Несветайло Надежда Яковлевна, ст. научный сотрудник отделения организации планирования и управления научными исследованиями ЦНИИОИЗ Минздрава России |
| 13:45-14.05 |
Нормирование труда как основа эффективного прогнозирования в здравоохранении (инструменты расчета потребности в медицинских специалистах субъекта РФ)
Шипова Валентина Михайловна, д. м. н., профессор, гл. научный сотрудник ФГБНУ «Национальный НИИ общественного здоровья им. Н. А. Семашко» |
| 14:05-14:20 |
Прогнозирование потребности в квалифицированных управленцах в сфере здравоохранения
Царанов Константин Николаевич, к. м. н., MPA, директор Центра развития здравоохранения и социальной сферы, Московский городской университет управления Правительства Москвы |
| 14:20-14:35 |
Качество кадрового потенциала: как оценить доступность для врачей программ переподготовки и повышения квалификации
Ярашева Азиза Викторовна, д. э. н., профессор, ведущий аналитик НИИОЗММ ДЗМ, заведующая лабораторией Института социально-экономических проблем народонаселения РАН |
| 14:35-14:50 |
Наставничество в медицине: все аргументы «за» и «против» (результаты социологического исследования-2019)
Бурдастова Юлия Владимировна, к. э. н., ст. научный сотрудник Института социально-экономических проблем народонаселения РАН |
| 14:50-15:00 |
Дискуссия
Завершение круглого стола |
